BLOG N°29 ¿Qué estamos haciendo de forma incorrecta en nuestras organizaciones?
¿QUÉ METODOLOGÍA ESTAMOS HABITUADOS A UTILIZAR PARA REESTRUCTURAR NUESTRAS ORGANIZACIONES EN ESTOS TIEMPOS DEL COVID 19?
En la actualidad la gran mayoría de empresas e instituciones públicas y privadas, están experimentando un reto organizativo el que los lleva a replantear sus estructuras organizativas, como consecuencia de los protocolos dictados por los órganos del gobierno.
Por nuestra vivencia de consultorías en organizaciones hemos podido comprobar las siguientes inconsistencias en sus planes, procesos, organización y sistemas:
- Carencia de planes de desarrollo, situación que impide evaluar el logro de metas.
- La ausencia en el uso de indicadores debido al enfoque funcional y no por procesos.
- Las estructuras actuales se basan en departamentos y funciones, impidiendo llevar a
cabo una evaluación adecuada de las competencias de la empresa o institución.
- La falta de sistemas de información de cuya base se desarrolla la Tecnología de la
Información, situación que no facilita el establecimiento del nivel de servicios a los
diferentes usuarios, tanto internos como externos.
Si quisiéramos llevar a cabo un cambio tecnológico para la transformación digital de nuestras organizaciones teniendo como marco lo anteriormente indicado, nos espera unos retos que deberemos afrontar, en cuanto a tiempo, costos y cambio de cultura.
A este reto lo podemos denominar SANITARIO, el cual sería el proyecto a emprender por
aquellas organizaciones que aún no han efectuado cambio alguno en sus estructuras y
sistemas a fin de poder lograr, en primer término la supervivencia y luego el crecimiento
sostenido requerido.
En Vargas Strategic Management contamos con una metodología denominada el P.O.D.E.R., la misma que se aplica fácilmente a cualquier organización (empresa, negocio o institución). En caso tengas interés en conocer dicha metodología, puedes inscribirte en………………… y te daremos una capacitación gratis al respecto.
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